不过，时代财经注意到(dào)，近日在职场社(shè)交(jiāo)平台(tái)脉脉(mài)上，多名自称寒武纪的员(yuán)工爆料称公司正(zhèng)在裁员。

　　4月21日，有接近寒武纪(jì)的人士向时代财经(jīng)确认(rèn)，公司裁员情况属实。

　　历经(jīng)数(shù)年发展，寒武纪上市至今还未曾盈利。4月21日，某(mǒu)芯(xīn)片业(yè)内人士告诉(sù)时代财(cái)经，“初创想(xiǎng)要盈利很难，不(bù)盈(yíng)利才(cái)是要裁员(yuán)止损降(jiàng)本的源(yuán)头(tóu)。”

　　截至4月21日(rì)收盘(pán)，寒武纪跌6.82％，报(bào)248元/股，市值1028.3亿元。

　　研(yán)发费(fèi)用(yòng)远超营业收入(rù)

　　股价飙涨的同时，寒(hán)武纪近期裁员风(fēng)波也(yě)引发业(yè)内关注。

　　4月21日，时(shí)代(dài)财经联系到一名2021年(nián)入职寒武纪的上海员工林平（化名(míng)），岗位为研发人员。根据(jù)其向(xiàng)时(shí)代(dài)财经提供的书面资料显示，其与寒武纪签订的合(hé)同日(rì)期始于2021年，为期三(sān)年，经双方(fāng)友(yǒu)好协商，确认自2023年5月19日(rì)解除劳动合同。

　　不过林(lín)平告诉时代财经(jīng)，“公司和团队此前没有过任(rèn)何通知，在4月19号(hào)突(tū)然逼我们签字，说(shuō)自己(jǐ)是(shì)主动(dòng)离(lí)职(zhí)。”

　　“应得的赔偿(cháng)也没有(yǒu)，没有(yǒu)年(nián)终(zhōng)奖，没有N+1，赔偿只给N”，林平表示，“不(bù)同团队(duì)（项(xiàng)目组(zǔ)）略(lüè)有差别，（裁员比例）基本在20％甚至更高，隔(gé)壁团队裁(cái)掉(diào)50％。”

　　“我们(men)组里好几个(gè)，都是被强(qiáng)迫离职，还(hái)有一些刚续签合同的也裁掉了。”林平说。

　　在林平看来(lái)，这次(cì)裁(cái)员(yuán)完(wán)全没有任何预兆。“年终(zhōng)奖(jiǎng)也没有了，往年通常是随4月份(fèn)工资一起(qǐ)发(fā)放，前两周还说5月份发，结(jié)果就直接裁员了(le)。”林平告诉时代财经，“如果提前(qián)通知，至少(shǎo)不这(zhè)么(me)被动。”

　　林平(píng)还(hái)称，寒武纪此前承诺的股票并没有按时兑现(xiàn)。“我的入职合同写明的(de)配股(gǔ)份额(é)，公司拖到(dào)现(xiàn)在都(dōu)没开通购(gòu)买通道，往年这会已经(jīng)启动(dòng)内(nèi)部购(gòu)买(mǎi)了。”

　　4月21日(rì)，时(shí)代财(cái)经联系寒武(wǔ)纪(jì)证券部，其(qí)工(gōng)作人员回应称，以公司(sī)官方(fāng)的回复为准。对于林平所说的(de)年终奖(jiǎng)与配股相关问题，上述(shù)接近寒(hán)武(wǔ)纪的人士表示“不知(zhī)情”。

　　同日，寒武纪(jì)HRD（公关总监(jiān)）王海波（经认证）也(yě)在脉脉平台上针对(duì)寒武(wǔ)纪多名员工爆料(liào)内容发表评论声明(míng)称，“沟通后都(dōu)会按照法律规定给予一个(gè)月的待通知(zhī)金及N的补偿金，即(jí)N+1，不存在‘没有N+1’一说。”其还表示，“公(gōng)司根据(jù)绩效考核结(jié)果进行绩效兑现(xiàn)，是(shì)通行、常(cháng)规的管理手段，也(yě)是企业(yè)持(chí)续健(jiàn)康(kāng)发(fā)展(zhǎn)的管理举(jǔ)措。根据绩效考核结果协(xié)商(shāng)解除劳动合同并给予N+1的补偿金是不违反劳动法规定的。”

　　截图(tú)来源：脉脉

　　作为(wèi)一家“烧钱”的(de)科技企业，寒武纪近年来的研发投(tóu)入已(yǐ)远远超越其(qí)营(yíng)业(yè)收入(rù)。财报数据(jù)显(xiǎn)示，2020年、2021年，寒武纪的(de)研发费(fèi)用(yòng)分别达7.68亿元、11.36亿元，而同期营业(yè)收(shōu)入为4.59亿元、7.21亿元。

　　研(yán)发人员(yuán)方面(miàn)，2020年、2021年及2022年上半年，公司研(yán)发人员数量分别为978人(rén)、1213人、1207人。2021年(nián)，公司研发人员平均薪酬为(wèi)60.88万元，同比增加34.48％。

　　值得注(zhù)意的是，不仅董(dǒng)事长陈天石是出身中科院的顶(dǐng)级(jí)芯片专家，寒武纪的技术团队更是“硬核”。2021年财报显示，公司员工中(zhōng)超80％为(wèi)研发人员，其中77％拥(yōng)有硕士及以上(shàng)学(xué)位，“核(hé)心研(yán)发人(rén)员多毕业(yè)于著名高(gāo)校(xiào)或科研院(yuàn)所，多名(míng)骨干成员拥有知(zhī)名半导体(tǐ)公司(sī)多(duō)年的工(gōng)作经历。”寒武纪表示。

　　2021年(niá女生有感觉了是怎么样的呢n)，公司研(yán)发(fā)人员平均薪(xīn)酬为(wèi)60.88万(wàn)元，同比增加34.48％。

　　寒武纪自(zì)上市以来还未曾(céng)盈利。其业绩快报显示(shì)，公(gōng)司2022年实(shí)现营业收入7.29亿元，同比增(zēng)长(zhǎng)1.11％；净利(lì)润亏损11.66亿元，亏损同比扩大41.40％。

　　对于亏损的原因(yīn)，公(gōng)司称主要系(xì)复杂计算(suàn)芯(xīn)片涉及需要持(chí)续(xù)大(dà)量的研发投入所致，研发人员(yuán)薪酬、流片费用(yòng)、研(yán)发设(shè)备及IP对应的(de)折旧(jiù)和摊销等费(fèi)用(yòng)较(jiào)上年(nián)同期显(xiǎn)著(zhù)增(zēng)加(jiā)。

　　“（芯(xīn)片）流不了片就(jiù)出不(bù)了货，没(méi)东(dōng)西(xī)卖(mài)，可能还是会有影响。”4月21日，某(mǒu)芯片行业业内人士告诉时代财经，“寒武(wǔ)纪原(yuán)来招了(le)不(bù)少中科院、中(zhōng)科大的员工，但其实从前年(nián)开(kāi)始就已经开(kāi)始减(jiǎn)少招聘需求。”

　　参与定增机构大赚17.5亿

　　时代(dài)财经注意到，此(cǐ)前4月13日，寒武纪16.72亿元的(de)定增终于宣告(gào)落地(dì)，公司上(shàng)市以来募(mù)资金额(é)（包括IPO和(hé)定增）已超过40亿。

　　从参与机(jī)构来(lái)看，寒武纪此次定增的发行对象最终确(què)定(dìng)为18家，其中包含财通(tōng)基金、中金(jīn)公司、国(guó)泰君安、富荣基(jī)金、银(yín)河资本等知名机构(gòu)。其中，获配金额最多(duō)的为财通基金，达2.01亿元。

　　受益于节节攀升(shēng)的股(gǔ)价，参与此次(cì)定增的机(jī)构或已实现(xiàn)大幅盈利(lì)。截(jié)至4月(yuè)21日收(shōu)盘(pán)，寒武纪收报248元(yuán)/股，与定增价121.10元/股(gǔ)相(xiāng)比，浮盈已逾一倍。上述18家参与(yǔ)定增的机构，已合(hé)计大赚(zhuàn)女生有感觉了是怎么样的呢17.5亿元。

　　除了定(dìng)增机(jī)构，受(shòu)益(yì)的还(hái)有寒(hán)武纪的股(gǔ)东科大讯飞(fēi)（002230.SZ）。

　　据科大讯飞2023年一季报，公司虽(suī)在一(yī)季度(dù)亏(kuī)损近(jìn)5800万元，但(dàn)却因出售三人行(xíng)、寒武纪股(gǔ)票，投资收益(yì)1.34亿元(yuán)，较上年同期增长(zhǎng)1861.22％。而(ér)2022年全年，科大讯(xùn)飞曾因持股寒武纪(jì)、三人行、商汤(tāng)等金融资(zī)产损失了5.82亿元。

　　同花(huā)顺数据(jù)显(xiǎn)示(shì)，原持股(gǔ)比例1.77％的科大(dà)讯飞在(zài)2022年第三季度对(duì)寒武(wǔ)纪进行了减持，目前已(yǐ)退出其前十大股东名(míng)单。

　　除此之外，在(zài)寒武纪(jì)IPO前入股(gǔ)的“招银系”股东(dōng)南(nán)京招银、湖北招银(yín)同样于(yú)今(jīn)年(nián)2月计划减持311.46万(wàn)股、153.95万股股份，若以4月21日收盘价来计，两家(jiā)主(zhǔ)体已合计套现约11.54亿(yì)元。

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