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兴致缺缺的意思是什么意思,兴致缺缺是一个成语吗 知乎年终奖打六折,员工不愿加班了

  互联网(wǎng)行业(yè)年终奖打(dǎ)折(zhé)消息不断,知乎(hū)也未(wèi)能全身而退。

  多(duō)名知乎内部(bù)员工(gōng)对时代财经表示,自己和身(shēn)边同事的年终奖按照往(wǎng)年(nián)惯例标准看,被打了(le)6折,还有的部门年终奖被“折上(shàng)折(zhé)”。一名员(yuán)工向时代(dài)财经(jīng)透露,现在公司内(nèi)部都在调侃,年终奖低至3折(zhé)起。

 兴致缺缺的意思是什么意思,兴致缺缺是一个成语吗 消息最早(zǎo)是在上周放出(chū)。不(bù)过(guò),上述员工告诉(sù)时(shí)代财经,此次年终(zhōng)奖打折并未下发(fā)具体文件,而是(shì)逐层向(xiàng)下口头通知(zhī),在(zài)上(shàng)周(zhōu)日(4月23日)前(qián)全部告(gào)知完(wán)毕。4月(yuè)25日,年终奖随着工资一(yī)同下发。

  即(jí)便早(zǎo)有(yǒu)预期(qī),当收(shōu)到(dào)工资(zī)以(yǐ)及年终(zhōng)奖的(de)那一(yī)刻,知乎(hū)员工(gōng)李诚(化名)还是感到有些(xiē)愤怒。据他预估,年终(zhōng)奖六折后,自己年收入相应缩兴致缺缺的意思是什么意思,兴致缺缺是一个成语吗水超3万元(yuán)。

  “领(lǐng)导给出的理由是大环境不好,但之前大环境好的时候(hòu)也(yě)没(méi)发更(gèng)多呀。”李诚愤愤不(bù)平地向时代财经(jīng)表示。

  在互联(lián)网公司约定俗成的(de)语境里,员工们(men)不(bù)单(dān)单盯着每个月的工资收(shōu)入(rù),股票期权(quán)、年(nián)终(zhōng)奖金、保险等各项福利凑(còu)在一起,成为一年薪资的总(zǒng)包(package)。其中,等同于数个月月薪的年终奖(jiǎng)是(shì)其中重要(yào)的组成部分。

  正是因此,年终奖的打折让不(bù)少知乎(hū)员工(gōng)开(kāi)始怀疑此前(qián)加班“内(nèi)卷”的意义。李诚告诉时代财经,在上周得知(zhī)年终(zhōng)奖打折(zhé)的消(xiāo)息后,自己每天(tiān)工作敲(qiāo)键盘(pán)、写(xiě)文档都觉得没劲。

  而这并不(bù)是他(tā)一(yī)个人的感受(shòu)。李诚表示,虽然也有人会觉(jué)得大环(huán)境就是这(zhè)样,还是(shì)落袋为安比较重(zhòng)要(yào),拿(ná)多少是(shì)多少,但大(dà)部分人(rén)还是在抱怨和吐槽。

  在他的观察里,一个明显的(de)变化是,公司员工加班积极性显著下(xià)降。知(zhī)乎(hū)早(zǎo)上十点开始(shǐ)上班,但“大(dà)部队”一般(bān)十点(diǎn)半才(cái)到。下班(bān)时(shí)间就更为明显,在普遍(biàn)加班严重的互联网行业,准点(diǎn)下班的情况极为(wèi)罕见,一般都要工(gōng)作到晚上九、十点。而在(zài)得知年终奖打折之(zhī)后,不少同事到点就(jiù)起身打卡(kǎ)下班。

  知乎(hū)不是唯一一(yī)家年终奖打折的(de)互(hù)联网公(gōng)司。今年以来(lái),腾讯、百度、滴滴、OPPO、美(měi)团(tuán)、拼多多(duō)等一众大厂都曾(céng)传(chuán)出年(nián)终奖(jiǎng)缩水的消息。

  不过,与其(qí)他互联(lián)网公司相比,知乎(hū)所(suǒ)面临的盈利(lì)困境更为(wèi)严峻。

  3月22日,知乎发布2022年财报。报告显示,期(qī)内公司录得营收36.05亿元,同比(bǐ)增长(zhǎng)21.8%;净亏损15.78亿元(yuán),同比扩大21.5%。

  东(dōng)方Choice数据(jù)显示,这(zhè)已经是知乎自2019年以来连续4年(nián)录得亏损(sǔn),累计(jì)亏损(sǔn)接近44亿元。

 兴致缺缺的意思是什么意思,兴致缺缺是一个成语吗 通过(guò)大量资金投(tóu)入,知(zhī)乎月活数据和平均(jūn)每(měi)月付费会员数据仍(réng)在继续(xù)保持增长(zhǎng)。财报数据显示,2022年四季(jì)度,知(zhī)乎平均每月活跃(yuè)用户(MAU)达(dá)1.007亿人,环比增加370万人。平均每月付费会(huì)员同比增加(jiā)112.5%至1300万人,付费(fèi)会(huì)员数渗(shèn)透率为12.9%。

  亏损不会导致知乎就此破产。截至2022年底,知乎账上仍持有超过45亿元现金。但在(zài)全球经济下行的当下,烧钱换增长(zhǎng)的故(gù)事已经不再吸(xī)引人。2021年(nián)中开始,知乎股价一路下跌,截至4月27日,知乎(hū)美股收盘报价1.09美元/股,不(bù)足2021年顶峰时的十(shí)分之(zhī)一。

  如何扭亏为盈,成为摆在知乎面前最重要(yào)的问(wèn)题(tí)之一。在(zài)2022年11月30日,知乎Q3业绩电话交流(liú)会上,知乎CEO周源指出,今年的(de)公司战略是生态第一(yī),而这一战略意图的短期目(mù)标(biāo)就是要尽快盈利。

  为此(cǐ),在过去(qù)一年(nián)时间(jiān)内(nèi),知乎(hū)已经做(zuò)出(chū)诸多努力。在新业务层面,知(zhī)乎正在积极进军职业教育市场(chǎng)。目(mù)前(qián)知乎已经(jīng)完成对教(jiào)考平台(tái)掌上(shàng)园丁、会计在(zài)线培训公司品职教(jiào)育,以及留学培训中介趴趴教育的收购。

  财报(bào)数据(jù)显示,知乎职业培训2022年全年收入2.48亿元,较上一(yī)财年同期的0.46亿元增长442%,在(zài)总(zǒng)收(shōu)入中的(de)占比从(cóng)2021年的1.5%提升至本财年的6.9%。

  同时(shí),知乎也在(zài)持续(xù)通(tōng)过发力网文、故事类内容,推(tuī)动盐选会员(yuán)的发展(zhǎn)。全(quán)年付费会员收入同比增(zēng)长(zhǎng)84.1%至(zhì)12.31亿元,在总收入(rù)中的占比从2021年的22.6%,提升至2022年(nián)度(dù)的34.1%,成为知乎最大收入来源。3月16日,知(zhī)乎还上(shàng)线了一款名为“盐(yán)言故事”的App,提(tí)供专门(mén)的故事内容阅(yuè)读服务(wù)。

  而在降本(běn)增效方面,2022年内知乎曾三次(cì)传出裁员消息,涉及视(shì)频、教育、商业化等多个业务(wù)条线。财报数据显示,截至2022年(nián)底,知乎共有2515名员工。知(zhī)乎(hū)并未透露2021年同期具体员(yuán)工人(rén)数,不过据界面新闻报道,知乎在2021年最高峰时(shí)曾达到3200人左(zuǒ)右。

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