施(shī)工单位与施工方的区别是什么？施(shī)工单位与施(shī)工方的(de)区别在于意思(sī)不(bù)同的。关(guān)于施工单位(wèi)与施工方的区别(bié)是(shì)什(shén)么以及施工单(dān)位(wèi)与施工(gōng)方的区(qū)别是(shì)什么，施(shī)工单位与施工方的区(qū)别(bié)和(hé)联系，施工(gōng)单(dān)位与(yǔ)施工方的区别在哪，施工方和(hé)施工(gōng)单位(wèi)一样(yàng)吗，建设单位和施工(gōng)方(fāng)的(de)区别等问题(tí)，农商网将为你整理(lǐ)以(yǐ)下(xià)的生活(huó)知识：

施工单位可以报考监理工(gōng)程师吗(ma)

　　施(shī)工单位是可以报(bào)考监理工程师的。

　　施(shī)工单位是可以(yǐ)直接(jiē)报考监理工程师的，但是(shì)报考监(jiān)理工(gōng)程师还有另外的要求，首先(xiān)报(bào)考(kǎo)的单位(wèi)有很(hěn)大的叮铃铃和叮呤呤，《叮铃铃》限制，

　　要(yào)求必须(xū)是工程施工单位、工程监理单位(wèi)和工程设计单位等等。监理工程师(shī)的主要任务是(shì)完成注册流程，受聘监理工程师一定(dìng)要在(zài)监理单位注册。

施工单位与(yǔ)施工方的区别是什么

　　施工单位与施工方的区别在于意思不同。

　　施工单(dān)位又称承建(jiàn)单位，建(jiàn)筑安装工程施(shī)工单(dān)位的简(jiǎn)称。

　　指(zhǐ)承担基本建设工程施工任(rèn)务，具有独立(lì)组(zǔ)织机构(gòu)并实行(xíng)独立经济核算的单位。

　　在(zài)采(cǎi)取承(chéng)发包(bāo)方式进行(xíng)施工时，施工单位(wèi)，常被称为乙方(fāng)。

　　施工(gōng)方是(shì)指由于(yú)项目管(guǎn)理(lǐ)的核心(xīn)任务是项目的目(mù)标(biāo)控制(zhì)，因此按项目(mù)管理学(xué)的基本理论，没(méi)有(yǒu)明确目标(biāo)的(de)建设工程不是项目管理的对象。

　　项目管理工(gōng)作主要在(zài)施工阶(jiē)段进行(xíng)，但它也涉及设计准备阶段、设计(jì)阶(jiē)段、动用前准备(bèi)阶段和保(bǎo)修(xiū)期。

　　在(zài)工(gōng)程实践(jiàn)中，设计阶段和施工阶(jiē)段(duàn)往往是交叉的(de)，因此(cǐ)施工(gōng)方的项目管理(lǐ)工作也涉及设(shè)计(jì)阶段。

施(shī)工甲方(fāng)乙(yǐ)方的区别

　　法律分析：1、性质不一(yī)样；甲方代表就(jiù)是业主，出钱(qián)并监督施工的，相当于地(dì)主；施工单(dān)位是承揽项目，负责施工的，相(xiāng)当(dāng)于长(zhǎng)工。

　　所以(yǐ)说甲方代表就(jiù)是甲方，就是出(chū)钱盖房子的人这种(zhǒng)说(shuō)法是正(zhèng)确(què)的。

　　2、组成不一样；甲方代表(biǎo)是指建筑工程的投资(zī)方，对该(gāi)工程拥有产权。

　　甲方代(dài)表也称为业主单位或项目(mù)业主，指建设工程项目的投资主体或(huò)投资者，它(tā)也是建(jiàn)设项(xiàng)目管理(lǐ)的主(zhǔ)体。

　　主(zhǔ)要履(lǚ)行提出(chū)建设规(guī)划、提(tí)供(gōng)建设用(yòng)地和建(jiàn)设资金的责任。

　　施(shī)工单位是由相(xiāng)关专(zhuān)业人员组成的(de)、有相应(yīng)资质、进行生产活动的企事业(yè)单位(wèi)。

　　比如，甲方(fāng)代表自(zì)营工程的施工队、房修(xiū)队、国营建筑公司、安装公司、工程队(duì)、市政公司及集体(tǐ)施(shī叮铃铃和叮呤呤，《叮铃铃》)工企业(yè)等组织机(jī)构，都可以叫做施(shī)工单位(wèi)。

　　3、 甲方代表与施工(gōng)单位(wèi)职责不同。

　　施工(gōng)单位对建设工程的施工质量负责。

　　甲方代表通(tōng)过招(zhāo)投标（和拍卖有相似(shì)之处(chù)）把某个工程发包给(gěi)施工单(dān)位，签(qiān)订和同，施工单(dān)位负责把建筑(zhù)按图纸修起(qǐ)来，竣工(gōng)验(yàn)收合格后就(jiù)交给建设单位，他(tā)们(men)之间是通过施工(gōng)承包合同(tóng)规定(dìn叮铃铃和叮呤呤，《叮铃铃》g)双方的权利(lì)和义务的。

　　法律依据：《中华人(rén)民共(gòng)和国劳动法》

　　第十六条 劳动合同是(shì)劳动者(zhě)与用(yòng)人(rén)单位确立劳(láo)动关系、明确双方权利(lì)和义务(wù)的协议。

　　建立劳动关系(xì)应当订立劳动合同。

　　第十七条 订(dìng)立和变(biàn)更劳动(dòng)合同，应当遵(zūn)循平等(děng)自愿、协(xié)商一致的原则，不得违(wéi)反法律、行政法规(guī)的规定。

　　劳动(dòng)合同依法(fǎ)订立即具有法(fǎ)律约束力，当(dāng)事人必须履行劳动合(hé)同规(guī)定的义务(wù)。

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